หลักการเก็บค่าบริการจัดหางาน - กรณีกลับประเทศ

เมื่อเร็วๆ นี้ ผมลากลับประเทศ แต่เมื่อกลับมา บริษัทจัดหางานยังคงเก็บค่าบริการ แบบนี้สมเหตุสมผลไหม?

ต้องมีการให้บริการจริง จึงจะเก็บค่าบริการได้!

ตามหลักการจัดเก็บค่าบริการ 3 ข้อของบริษัทจัดหางาน หลังจากเซ็นสัญญากับบริษัทจัดหางานแล้ว บริษัทสามารถเรียกเก็บค่าบริการได้ก็ต่อเมื่อมีการให้บริการจริง

หากในเดือนนั้นไม่มีการให้บริการใดๆ บริษัทไม่สามารถเรียกเก็บค่าบริการจากคุณ และห้ามเก็บค่าบริการล่วงหน้า!

ที่มาของบทความ:เว็บไซต์คุ้มครองสิทธิประโยชน์การทำงานของชาวต่างชาติ